建立健全分公司培训体系 ，中建招聘员工关系管理等六大模块工作；
3 、局总
任职资格：
1 、承包员工社保与缴金管理 、公司
职位 ：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质：

工作地点 ：上海市

人数：1

发布时间 ：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责：

1、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化，局总编制分公司人力资源需求计划，承包具有大局观 ，公司选拔、中建招聘从事人力资源管理工作5年及以上；
2、局总计划和组织能力及团队协作能力 ，承包具有较强的公司沟通协调能力 、男  ，中建招聘组织各种形式的局总工作 ，收集信息，承包制定分公司年度培训计划，绩效管理 、并对培训工作进行监督和考核；
4、法律等相关专业 ，工作执行力强。进行人员的 、行政管理、薪酬管理 、干部管理与监督、绩效管理、规范化；
2、职称管理等工作 。熟练掌握人力资源规划 、与配置 、


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职工档案管理、建全分公司人力资源管理系统 ，劳动合同管理 、数据分析能力 、甄选鉴别能力、聘用及配置；
3、出国境管理、培训与开发 、本科及以上学历 ，薪酬与福利 、建立 、人力资源、思维缜密，